한국 저출산 관련해서 이해 안가는게

남자 육아휴직 의무화 〈이거 왜 안함?

이거만큼 간단하고 논란 없고 효과적인 출산정책 없는데

[익인1]

가장 효과적인 저출산정책이자 남녀 승진 차이 문제를 근절할 수 잇는 방법인데
기업 측에선 엄청 반대하겟지
그리고 저거 시행되면 기업 타격 크니 경제에도 타격 제법 잇을 수 잇고

[글쓴이]

지금 했을때 경제타격보다 안했을때 미래 저출산으로 인한 경제타격이 더 심하다고생각해

[익인1]

국가적으로는 그런데 기업들은 지금 당장이 중요하니

[글쓴이]

기업빼고 일반 서민 남녀는 누구나 다 찬성할만한 정책이라 그냥 정부에서 밀어붙혔으면좋겟는데

[익인1]

기업이 대기업만 잇는 게 아니고 중소기업들도 정말 많음
중소기업 운영하는 사람들은 부자가 아님

[글쓴이]

1에게
일단 국가부터 살아야지 한국 없어지겟는데

[익인2]

일단 직장내에서 마인드도 많이 바뀌어야함 ㅋㅋㅋ
육휴쓰면 욕하잖아 ㅋㅋ 일 자기들이 받아야 한다고 그걸 육휴 쓴 사람한테 따지는게 아니라 회사에 증원 재때 안한다고 따져야 하는데 개인한테 따지는 거도 문제임.

[익인3]

간단히 되는 문제가 아니라서

[글쓴이]

지금 저거보다 더 간단하고 확실한거 없음

[익인4]

육아휴직 의무화를 여자부터 적용해야됨.. 나만해도 육아휴직 눈치보여서 출산휴가 쓰고 바로 복귀하기로함

[글쓴이]

육휴 사옹률 낮은 기업들 불이익줘야돼 정부에서

[익인4]

요즘 대책이라고 내놓는게 진짜 어이없음의 연속임..ㅋㅋㅋㅋㅋ 육후 의무화만 해도 훨씬 숨통 트일텐데 기업 눈치보느라 알맹이는 다 놓치는듯

[글쓴이]

겁쟁이들이야