호출 예약
호출 내역
추천 내역
신고
1주일 보지 않기
카카오톡 공유
주소 복사
공지가 닫혀있습니다 l 열기
모바일 (밤모드 이용시)
인기글
댓글
취미 재테크 스포츠 고민 사랑 만화/애니 메인컬쳐 서브컬쳐
PC게임 모바일 콘솔 프로게이머 유튜버 나이/지역 직업별 신설 요청
큰방 가이드
LG
KT
SSG
NC
두산
KIA
롯데
삼성
한화
키움
초록글 내일도 이겨주겠니? 이기면 50승 선착이란말야~!10 l KIA
  새 글 (W)       
l조회 1639l

[잡담] 내일도 이겨주겠니? 이기면 50승 선착이란말야~! | 인스티즈

추천

이런 글은 어떠세요?

 
무지1
대박 이기자!!!!
17일 전
무지2
꺆
17일 전
무지3
헐 이겨이겨 무조건 이겨
17일 전
무지4
이기자
17일 전
무지5
양햄 경기에 50승 선착 드가자
17일 전
무지6
50승 선착 가자!!!
17일 전
무지7
나 꼬옥 하고 싶어 가보자고
17일 전
무지8
이기자!!!!!!!!!!!!!!
17일 전
무지9
양햄 경기에 무조건 승리할겨
17일 전
무지10
아홉수 가라 무조건 바로 넘자
17일 전
   
로그인 후 댓글을 달아보세요
 
카테고리
  3 / 3　　 키보드
날짜조회
KIA 오늘 이기면 스벅 상품권 3만원 쏜다132 14:217558 0
KIA오늘 역전승하면 댓글단 무지 중 1명 스벅 깊티 쏜다.... 37 07.26 21:02663 0
KIA근데 궁금한게 무지들은 도영이 호록하는거 괜찮아? 38 07.26 23:343220 0
KIA/OnAir ❤️➰60승 선착 럭키기아자나 엄청 밀린 숙제있는데 그거 오늘 해.. 33 17:01970 0
KIA/정보/소식 ㄹㅇㅇ24 16:232039 0
이거임1 06.11 23:08 29 0
난 서건창 내릴때 됐다고 보는데....8 06.11 23:08 214 0
나성범은 연습할때는 좋다고 항상 얘기하던데 진자 뭐가 문제야?7 06.11 23:07 132 0
그리고 우리 진짜 시즌 끝나고 수비 훈련 빡세게 해야 할 듯 06.11 23:07 21 0
김도현 저러다 트라우마 생기겠어3 06.11 23:06 129 0
배트스피드 느린거 본인ㄴ은 못느끼나1 06.11 23:06 37 0
경기 그따구로 할거면 연봉이라도 떼줘라ㅋㅋ 06.11 23:06 11 0
요새 경기보면 그냥 나성범이 하나만 쳤어도 이겼겠구나 싶음 06.11 23:06 15 0
4월 기아 어디갔냐 06.11 23:05 13 0
아니 어떻게 전략이라곤 이렇게까지 없어서 06.11 23:05 10 0
솔직히 난 나성범 폼 제대로 올라올지도 의문임6 06.11 23:05 100 0
고종욱 재활군 갔다는 소리가 있는데 (아님 아닐 듯 아닐수도)9 06.11 23:05 685 0
도현이 걱정된다10 06.11 23:04 131 0
내일도 라인업 복붙이면1 06.11 23:04 23 0
아 그냥 나성범이 득점권에서 점수내고 정해영이 똑바로 막았어야지1 06.11 23:04 60 0
나성범 살아나기 vs 나성범 2군 가기5 06.11 23:04 57 0
제발 실책 그만...... 제발....7 06.11 23:04 107 0
갸스타 댓글 너무 맞말대잔치라 가져옴1 06.11 23:04 212 0
진짜 아까 언준이 나올때 개크게 웃었다 미안하다4 06.11 23:04 50 0
박찬호 김도영의 휴식을 보장하라 보장하라1 06.11 23:03 43 0
처음이전577578579580581582583584585586587588다음끝
검색  새 글 (W) 
트렌드 🔥
7 27 일상 한화
전체 인기글 l 안내
7/27 18:00 ~ 7/27 18:02 기준
1 ~ 10위
11 ~ 20위
1 ~ 10위
11 ~ 20위
KIA 인기글 l 안내
7/27 17:56 ~ 7/27 17:58 기준
1 ~ 10위
이메일 문의 l 개인정보취급방침 l 사업자정보확인 l 권리 침해 l 광고/제휴 l 채용 l 불쾌한 광고 신고 l 모바일
(주)인스티즈 l 서울시 강남구 논현로94길 25-8, 3층 l 사업자등록번호 : 655-86-00876 l 통신판매업신고 : 2017-서울강남-03991 l 대표 : 김준혁
TEL : 070-7720-0983 (팩스 운영 종료, 이메일 문의로 접수 바랍니다)