이거 직장내괴롭힘으로 신고 가능해?

나 8일에 퇴사 예정인데 수습기간에 평가미달이라고 걍 사실상 짤리는거거든 ㅜ 

내입장에서는 짤리는거라 처음에 상사랑 면담할때 고용노동부에서 한번 상담했는데 자발적이 아닐수도 있다고 하더라~ 이러니까 갑자기 담날에 나 부르더니 전회사 원천징수영수증 경력증명서 다 자기한테 내라더니 아니면 입사 취소하겠다고하고 

오늘 서류 주니까 인사 담당자들이랑 이야기하기전에 자기랑 면담하자고해서 내가 인사팀에서 판단할거니까 우리는 더 이야기할거 없는거같다 ~ 이랬는데 원천징수금액 단순합해놓고 구두로 이야기한거랑 연봉 금액 다르다(당연함 24년도에 연봉오르고 퇴사했으니까ㅋㅋ) 이런식으로 꼬투리잡으면서 자기 무시하냐고 그러는데 퇴사하고 신고 가능해? 애초에 서류를 저 상사한테 내라는거 자체가 이해 안되는데 인사 담당자들이랑도 못 만나게함

[글쓴이]

메신저 캡쳐 다 있음

[익인1]

ㄴ 지속적인 거 아니면 입증하기 힘듦

[글쓴이]

아 엿맥이고싶은데 방법 없나.. 하 너무 짜즐나 ㅠ

[익인1]

11월 말까지 하라고 했는데 네가 8일까지 하겠다고 한 거면 자발적 퇴사 맞음 뭐 어떻게 할 수 있는 방법이 없음

[글쓴이]

그냥 이틀동앙 먹ㄱ금하면서 다녀야겠네,, 쩝

[익인2]

사직 시키면서 자발적 퇴사 처리한다고 하는 거야?

[글쓴이]

첨에 11월말까지 하라고 했는데 내가 걍 8일까지 한다고 했거든 ㅠ 이러면 자빌적퇴사라더라

[익인3]

네가 어떻게 일했는진 모르지만 회사가 이상하다는건 확실하네