요즘 알바 쪼개기 심하다 주휴 주는게 그렇게 손해야?

모집공고보면 일주일 15시간 넘기는 알바 없던데

주휴 주는게 그렇게 돈이 많이 들어가?

[익인1]

응

[익인1]

20차이 나는데 당연하징

[글쓴이]

적은 인원으로 가게운영 돌리는게 낫지 않아? 여러명 뽑아서 여러명 교육시키는게 더 힘들거같은데

[익인1]

교육그거 하루이틀이면 끝나는데 사장이나 점장입장에서는 인건비 줄이는게 이득

[익인4]

교육얼마나 걸린다구 교육한다고 월급 90프로만 주는데도 있더만

[글쓴이]

와 이것듀 수습기간 3개월 채우는곳도 많더라

[익인2]

일안했는데 받아가는게 싫은거지

[글쓴이]

주휴가 얼마나 센건지 감이 안 오네..알바 구하는 입장에서 너무 쪼개져있으니까 불편하다ㅜ

[익인3]

응 솔직히 내가 사장이었어도 쪼갤듯...

[글쓴이]

패푸 알바 했었는데 관두고 다시 돌아오는 사람들 꽤 있었거든 이제 이해가 가네...패푸가 돈으로는 깔끔한듯

[익인3]

대기업 프렌차이즈가 최고야
나도 패푸 다녔었는데 거긴 분단위로 줬었어

[글쓴이]

ㄹㅇ분단위에다가 별의별 수당 다 챙겨줌 대기업 프차 뭐 있지 나 햄버거는 질리는데

[익인5]

너무 쪼개서 보통 알바 단톡에 최소 6명 있어

[글쓴이]

한번 가면 길게 하고싶은데...넘 불편

[익인5]

내말이 ㅠㅠ 6시간 목금 이렇게 쓰거나 4시간씩 3일 쓰거나 ..

[익인6]

나는 다 이해하고 지가 지 사업장 그렇게 굴리겠다는데 내가 욕할 거 없다는 생각인데 오픈 2시간 or 마감 3시간 이렇게 구하는 건 진짜 욕 나오더라 ㅋㅋㅋ

[익인6]

그냥 최저에 허드렛일 가장 힘든 물류 청소 하다 가라는 거 아님
천박해서 싫어하는 욕도 막 나옴 ㅋㅋㅋㅋ

[글쓴이]

카펜데 점심에 2시간씩 평일 뽑는곳도 봄...바쁜시간대만 저렇게 쓰는건 너무하지

[익인7]

전에 하던 알바처 사장 말로는 주휴 주는 돈으로 알바 하나 더 뽑아서 쓰는게 더 낫대... 그말 듣고 어이가 없어서...

[익인9]

ㅜ ㅜ근데 사장입장에선 그렇긴하겠네..

[익인7]

알바생 2명 쓰면 둘 다 주휴 나가니 그 돈이나 알바 하나 더 쓰나 똑같다고...

[익인14]

알바 둘로 시간 쪼개서 쓰면 둘 다 주휴 안 나가니까 내가 사장이어도 그럴듯.. 그러다가 믿음직하고 성실한 친구면 월급 더 올려주고 일 더해달라고하고

[익인8]

이해가 안가는건 아님

[익인10]

사장입장인데 솔직히 주휴주는 거 아까움… 그래서 그만둔 애들 이후로 안구하는 거도 있음ㅠ

[익인11]

20% 더주는꼴임 근데 주휴가 아까운것보다 그냥 인건비 자체가 부담임 그래서 음식점은 점심 저녁으로 필요할떄만 쓰는거 브래이크타임하고

[익인12]

이해가 안 가는 건 아닌데 알바 구하는 입장에서 하기가 싫어짐 2~3시간 일하는 것도 반나절을 쓰니까...

[익인13]

난 주휴 안주는 곳만 일하다가 주휴 주는데 처음 일하고 적응도 안되더라ㅋㅋㅋ주휴 안주는게 당연한 것처럼 느껴짐...사장입장에서는 이해가 가는데 알바생 입장에서는 하기 싫어지지...

[익인15]

14시간 미만으로 하는 건 괜찮은데 2시간씩 6일 이러는게 너무 짜침

[글쓴이]

ㅇㅈㅇㅈ