서류 떨어졌는데 바로 다시 지원하는거 오바야?

좀 인지도 있는 스타트업이고.. 인턴 서류 떨어졌는데 여기가 너무 너무 가고싶어 진짜..포폴이랑 자소서 좀 수정해서 다시 지원해도 가망 없을까?

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[글쓴이]

어차피 가망 없는데 시간낭비거나 인사팀에서 안좋게 볼까봐…ㅠㅠ

[익인2]

포폴 수준많이 올라감? 그러면 ㄱㄱ

[글쓴이]

포폴 완전 갈아엎는 건 아니고 이번께 약간 직무에 완전 맞게 구성한 건 아닌 것 같아서 다시 구성해보려고 하는데 이정도 수정은 좀 어려운가?

[익인3]

지원해서 떨어진곳인데 바로 또 모집을 해?
그럼 뭔가 이상한곳이 아닐까?

[글쓴이]

공고를 내렸다가 다시 올린건 아니고 계속 열려있어 아직!!

[익인3]

계속 열려있는데 서류심사 떨어진건 어떻게 알아?
엄청나게 많은 인원 뽑는 중?

[글쓴이]

옹 아니 나는 아까 서류 탈락 메일이 왔는데 들어가보니까 아직 열려있고 다른 채용 플랫폼에도 새로 올렸더라고! 스타트업이고 인턴이니까 1명 뽑지 않을까?

[익인3]

그럼 내정자가 있는데 아직서류접수가 안 끝난걸수도

[글쓴이]

3에게
마져 보통 면접 과정까지는 혹시 몰라서 열어두니까 당연히 서류 합격한 사람들 면접이 우선이겠지만 걍 면접 기회라도 얻고싶어서..ㅠㅠ 좀 그런가?

[익인3]

글쓴이에게
동일 구인광고면 담당자들도 서류 출력하면서 알아볼수있을텐데? 내가 중소기업에서 경리하면서 구인광고 이력서 많이 받아봤는데 같은 구인광고면 중복접수자는 메일확인은 해도 그냥 출력을 안해
기다렸다 다음 구인광고때 노리는게 나을것 같은데?

[익인3]

3에게
그리고 경력이 이미 최대한 썼을텐데 자소서 좀 수정한다고 크게 다를것 같지 않은데. 실망이 크겠지만, 경력 한줄이라도 더 채우고 다음기회에 서류접수해야지