익들아 사무직도 이쁘면 취준할때 메리트 있어?

남들과 스펙 동일한테 이쁘면 메리트 있고

이뻐도 남들보다 스펙 모자라면 메리트 없지?

[글쓴이]

참고로 내 입으로 나 예쁘다카면서 쓴 얘기 아님
걍 갑자기 궁금해서 쓴거임 나 안예쁨

[익인1]

이뻐도 상견례프리패스상으로 이뻐야지

[익인2]

얼굴 보고 뽑진 않던데

[익인3]

취업은 원래 스펙도 스펙이다만
회사 분위기에 잘 어울릴 것 같은 사람 뽑는거라

[익인3]

이쁜것도 다 취향차이일테니 장담은 몬하지않을까 시품ㅋㅋㅋㅋ

[글쓴이]

참고로 내 입으로 나 예쁘다카면서 쓴 얘기 아님
걍 갑자기 궁금해서 쓴거임 나 안예쁨

[익인4]

얼굴 안 봐 회사에서 솔직히 리셉션 이런거 아니면

[익인5]

취업이랑 외모랑 무슨 상관이지

[글쓴이]

인티에서 솔직히 상관 잇다는글을 많이 봣엇오

[익인5]

그걸 믿으면 어떡해 ㅋㅋㅋㅋㅋ ㅠㅠ 커뮤는 커뮤야...

[익인6]

애초에 스펙이 동일한사람이 별로없음... 누군가가 하나라도더낫다

[익인6]

솔직히얼굴 별로안봄 후자는당연한거고 스펙같으면 호감상이나 면접잘본사람뽑지

[익인7]

호감상이면 플러스요인이지

[익인8]

정말구라안치고 면접관들이 거의 아저씨라 높은확률로 외모본다

[익인9]

스펙 같으면 플러수 맞움

[익인10]

같스펙이면 외모호감도 높은쪽 뽑지

[글쓴이]

그니까 솔직히 내 또래기준(20대 초반이에요..)의 이쁜얼굴 말고 단정, 성실, 참하게 생기면(미디어에서 말하는 상견례상 은행원상) 스펙 비슷하다는 전제 하에 플러스는 맞는거지..?😬

[익인11]

걍 인상좋고 호감상이면 플러스지 똑같은 스펙이면

[익인12]

특히나 신입이면 너무나 플러스지.. 전문직 이런거 아닌 이상에야 역량차이가 거기서 거기니깐

[익인13]

그건 모르겠지만 나 대기업 다니는데 여기 사무직에는 뚱뚱하고 못생긴 사람은 일단 없긴 해 적어도 다들 웃상이거나 호감상임

[익인14]

별거없는데 이쁘면X 호감상인데 동일스펙이면O

[익인15]

외모 예쁘니까 너 합격 이런거는 당연히 없겠지만 무의식적으로 예쁜 지원자한테 눈길이 좀 더 가는건 있겠지

[익인16]

호감상인지가 중요한듯

[익인17]

ㅇㅇㅇ 스펙동일하면 좀더 날씬하거나 인상좋은쪽 뽑지.. 괜히 면접다이어트 하는게 아니니까

[익인18]

당연하지... 스펙 동일하다는 가정 하에 호감상으로 참하게 생긴 거 ㄹㅇ 내가 봐도 뽑고 싶을 듯

[익인19]

같은 값이면 사람인지라 볼 수밖에 없음
호감상일수록 이득

[익인20]

스펙 똑같으면 자기관리 잘하는애 뽑긴하지

[익인21]

ㅇㅇ 와꾸 빼고 다 동일하면 단정하고 호감상 뽑지 아무래도 ㅋㅋㅋㅋ

[익인22]

ㅇㅇ 우린 일단 외모 별로면 안 뽑아서,,

[익인29]

어느 직종인지 물어바도돼?!

[익인23]

근데 스펙이 똑같기가 힘들던데..
같은 직무라도 경력이 더 긴 사람이 있고
하다 못해 신입이라도 자격증 한개가 더 있는
사람이 있고 ..?

[익인24]

중소는 무조건 봐…내가 다닌 곳들은 다 봤음

[익인24]

물론 난 예뻐서 뽑힌건 아니고 뽑는거 옆에거 보는 입장이었는데 외모점수 생각보다 큼

[익인25]

비슷한 조건에 고르게 된다면 플러스는 되겠지

[익인26]

중소 신입이면 예쁘면 뽑을지도

[익인27]

많이보던데…

[익인28]

영업쪽은 호감상 플러스지 근데 일반 사무직은...대기업 같은 경우는 회사에서 선호하는 상,느낌이 있긴해 관상면접이라고들 하지
중소는 관심없어서 모르겠음

[익인30]

ㅇㅇ 외모만으로 뽑지는 않을뿐 외모의 영향력을 무시할 수는 없지
나도 동기들에 비해서 경력이 딸려서 어떻게 붙었나 싶었거든
근데 팀장 피셜 외모 덕택이 컸다고 함

[익인31]

말해뭐해 알바도 그런데ㅜㅋㅋㅋㅋㅋ