익들아 근로계약서 어기면 어떻게 돼? 보상해야되나

근로계약서 작성할때 만약 계약기간 이내에 그만두게 되면

새 사람구할때까지 못 그만둔다는 식으로 적혀잇엇거든? 새사람구하고 인수인계해야한다 이런식으로

그럼 만약 새사람구할때까지 못기다리면 내가뭐 고소당하거나 어떤식으로 보상을 하고나가야하는건가?

[익인1]

그건 그냥 사칙일뿐이고 원래 근로자가 통보하면 당일 퇴사도 가능해. 걍 그 업계에서 일할거라 도의상으로 2주~한달 시간 주는거지ㅋㅋ

[글쓴이]

만약 사칙에 동의했으니 못 그만둔다고 하면 못나오는 건가?ㅜㅜ