근데 30에 경력없으면

취업 정말 힘든건 맞지?

학벌 등 평범하면 중견 이상으로 취업하는 사례가 있긴 한가?

[익인1]

맞지... 보통 작은 기업다니면서 이직준비해서 옮기는 사람은 봤음

[글쓴이]

역시ㅠㅠ 혹시나 했어

[익인2]

보통은 중소 노려야지 쌩무경력도 있구
다른 인턴알바나 다른거 시험 준비했다가 중소돌렸거나 면직해서 중소 노리는 경우도 있는데
그리고 20대에 다른직종, 직무다니다가 30대에 옮길려고 하는 경우도 개인은 일한 경력이 있다고 중견 노리는데 그거보고 뽑아보는 중견도 있었음(내 전전회사)
보통은 다른 직종 경력있어도 30대에 새로운 직무, 직종에 넣으면 그것도 무경력임

[글쓴이]

아무리 그래도 업종이 다른 경력직이랑 아예 이력서가 비어있는 사람이랑은 좀 다를 것 같아

[익인2]

정병왔었거나 시험준비 오래했거나..?
서류로 걸러지거나 일단 사연이라도 들어보자하고 면접부르는
경우도 있는데 희박

[익인4]

중고신입이라고 하지않음? 쌩무경력자 취급하는줄은 첨 알았구만

[익인2]

중고신입은 그래도 같은, 비슷한 직무, 직종일 경우
엔지니어직종이었다가 회계 넘어오면 쌩신입

[익인3]

그렇긴 할듯 그런데 내가 알던 남자동기들은 대기업 26살에 면접 봤을 때 면접에서 혼자 가장 막내였다고 하기도 했고 26살에 입사했는데 회사에서 엄청 막내고 애기 취급 받았다는 이야기도 들었어서 ... 근데 이게 또 남자들은 군대 공백기 때문에 그런게 큰 거 같기도

[익인5]

업계에서 필요한 자격증들 일단 다 갖추고 교외지역에서 경력 쌓고 이직해야지

[익인6]

학사졸에 인턴 등등의 다른 경험조차 없는 쌩무경력이면 ㅇㅇ

[익인7]

신입도 신입 나름이라 면접때 당연히 나이나 뭐 했냐.. 뭘 이뤘냐 이런거 있긴해 ㅠ
내가 면접 담당자로 많이 가서 ㅠㅠ 하 가끔 안타까운적 많아 ㅠ

[익인8]

공백 때 뭐 했는지 이력서엔 안 보이니까...

[익인9]

사업을 했다거나 하는 특별한 경험 없이 그냥 놀기만 한거면 힘들긴 함

[익인10]

그 나이대 신입 꺼려하는게 결혼+출산 등이 얼마 남지 않았다고 생각하는 면도 있는 것 같음. 면접마다 물어봤고 딩크라고하고 합격함.