마플 민희진 그 직원 연봉 40프로 깎은것도 문제될거 없네

마플 부정적인 언급이 있어요

애초에 그 직원 수습 기간이었대.

일 못해서 정직원 채용시에는 연봉 40프로 깎자는 얘기였지 잘 다니고 있는 사람 갑작스럽게 연봉 삭감하자는 얘기가 아니었구나;

결국 협의하다가 맘에 안들어서 그 직원은 퇴사하기로 결정한거구(하이브 hr에 괴롭힘, 성희롱 신고 이전에 퇴사 결정함)

이걸 노동청에 어떻게 신고한다는거지?

[익인1]

노동청에 신고했대?

[글쓴이]

신고한다고 인스스에 글 씀. 진짜 할지 안할진 모르겠지만

[익인2]

차라리 빨리 신고나 했으면 언론플레이 그만하고 ㅋㅋ 말만 신고인지

[익인3]

일못한다는게 애매해서그런거아냐? 수습기간끝나고 받은평가에 5명중4명이 적극추천이랑 추천인데 그가해자임원만 추천하지않음이었다매

[글쓴이]

그건 하이브가 제공한 자료 봤다는 그 직원 주장이고 민희진 주장은 민희진 제외한 동료평가에서 평균 이하 받았다는거임

[익인3]

그것도 민희진주장아닌가ㅋㅋㅠ직원은 객관적인자료를 얘기했는데 민희진은 아직말만이어서 직원이 더신뢰도가있긴함 민희진도 자료말해주면 모르겠지만

[글쓴이]

그 직원 증거로 깐건 실질적으로 아무것도 없어. 그 직원 인스스나 인터뷰 자세히 보면 알겠지만 ‘~봤다’ 이런 얘기임. 민희진은 적어도 카톡 다 까고 이메일도 깠음

[익인3]

그깐카톡이 직원한테 동의도 안받고 맘대로 깐톡이잖아ㅠㅠ언제는 디패 민희진톡 유출한거니까 소비하지말자고 하지않음??

[글쓴이]

3에게
하 답답… 민희진 본인과의 대화를 깐거짆아. 부대표랑 그 피해자 카톡도 부대표 동의를 받아서 민희진이 공개한거고. 아방한척 하는거야 혹시?ㅜㅜ

1. 민이 민-방&박 카톡 공개한거 합법
= 민-직원b 카톡 & 부대표(동의받음)- 직원b 카톡 공개 역시 합법
2. 하이브가 불법포렌식해서 제3자 민희진- 타인 카톡 공개한거 불법

ㅇㅋ?

[익인3]

글쓴이에게
합법이고 뭐고를 떠나서 직원동의없이 공개한거맞는데 뭐가그렇게 당당하지....너도 너카톡 동의없이 공개하면화나지않겟어?

[글쓴이]

3에게
그건 개인적으로 사과할 일이지 민희진 입장에서는 억울하게 쳐맞고 있으니까 뭐든 해야하지 않겠니. 그렇게 따지면 그 직원도 인터뷰하면서 민희진 카톡 77개 보냈다면서 일부 내용도 공개했던데?

[익인6]

3에게
엥 계속 민씨 주장은 증거 없다면서 제시한 증빙은 동의없이 공개했다고 문제 있다고 하면 민씨는 도대체 뭘로 증빙하는데?ㅋㅋㅋㅋ 걍 싫은 거 아니냐고

[글쓴이]

그리고 그 직원은 연봉 40프로 함부로 깎은것 자체가 불법이라며 노동청에 고발한다고 했는데 이건 피어리뷰 신빙성하고는 다른 논점이야.

[익인4]

애초에 피해자분도 동의했는데 자기 뒷담 깠다는거 배신감 + 상의없이 카톡 공개 + 사과 안함 때문에 온갖 것이 미워보이고 싫어보이는 거 아닐까 감정싸움이지 뭐...팬이셨던 것 같은데, 알잖아 팬이 안티팬이 되면 제일 무서워 ㅋㅋㅋㅋ

[익인5]

연봉40퍼 삭감하는게 나가라는거지

[익인4]

그렇긴 한데, 본인 동의하에 그런거라 안타깝긴 해도 법적으로 문제 삼을 순 없나봐 더군다나 수습기간이면 뭐... 기업들이 많이 쓰는 수법이기도 하고, 그냥 좀 깬다 너무했다 이 수준 아닌가 싶어

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[글쓴이]

“수습 종료 평가 과정에서 연봉을 감축하되 R&R 을 조정하는 논의가 이루어졌고 (2월 중순) B는 연봉 삭감안에는 동의하였으나”
-민희진 입장문 발췌

[글쓴이]

저 링크 들어가봤는데 20프로라는 내용은 없고 어차피 연봉삭감안에 동의했기 때문에 별 문제 없어보여. 더더군다나 40프로 삭감해도 대기업급 연봉이라 최저임금 이하도 아니고

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[글쓴이]

그당시에 본인은 동의를 하셨다고요ㅜ 그리고 한달 일한 부대표만 최하점 줬다는건 그 분 주장이고 민희진이랑 말이 갈리는 상황이야…

[글쓴]

20프로 삭감 관련은 정규직 채용이후 적용되는 내용으로 알고 있는데 찾아보고 올게

[글쓴]

찾아보니까 수습 기간 이후 새로 계약하는거라 감봉 수준은 아무 문제없음. 본인이 동의한 부분인데다 애초에 수습기간 6개월 후에 연봉 수정, 직무변경 관련한 내용은 어도어 정책이 아니라 하이브 정책이래

[익인8]

여기 잘 모르는 애들 많아 보였음. 다들 40프로 삭감에 꽂혀서 … ‘수습기간’인데 대체 뭐가 문젠지 ㅎㅎ
노동청 간다는데.. 가도 큰 문제 없어보임.

별개로 난 저 직원 행보가 갸우뚱해서 .. 고소한다니 결과 기다림 ㅎㅎ

[익인9]

솔직히 b가 노동청 신고랑 민희진 고소 꼭 해줬으면 좋겠음 서로 입장 너무 차이나서 결과 보고 생각 정하게 ㅇㅇ 지금은 별로 말을 얹고 싶지 않음 ㅋㅋㅋ