하니일 보니까 걱정된담..

하니가 인정을 못받은거가 슬프긴 한데 저게 인정이 안되면

타소속사 회사에서 아이돌 폭행하거나 막대하는거에 대한 보호가 안될거 같음 얼마전에 ts 소속사에 막 폭행도구? 있다는 글 봐서

[익인1]

그런 부당한 처우를 개선해야지

[익인2]

폭행은 또 별개이긴해

[익인3]

폭행은 걍 쌩판 남이어도 문제잖아

[익인4]

폭행은 근로자 인정 못받아도 전속계약해지사유고 형사처벌받아....

[익인5]

폭행은 근기법 적용 아니구 형법 적용

[익인5]

그래서 근로자성 따질 필요가 없엉!
근기법은 적용대상이 근로자에 한정돼서 근로자성 따진 거!

[익인6]

폭행은 별개임