근로자의 날에 휴일인 줄 알고 출근 안했으면 누구 잘못인지 논란

[줄게 내 갤럭C]

당연히 1입니다

[강준영]

당연히 2 아닌가요

[하늘에서돈이내려와]

2

[망개chimchim]

2

[(*˙˘˙)♡]

당연히 3 입니다

[갈ldH]

4죠

[viki0308]

2 달력에 빨간날이 아니잖아요

[현대자동차]

당연히 8입니다

[그저]

5

[어으~~~싫어]

6

[인피니트컴퍼니]

1

[쨜랑2]

2

[로또1등기원]

2

[머글인데요?]

1

[김해일_미카엘]

2 근로자의 날은 법정 공휴일 아니고 회사 재량으로 쉬는 날 아닌가요ㅋㅋ

[하루에ㄷ]

직원 입장에서는 충분히 쉬는 날이라고 착각할 수도 있다고 생각해서 1번

[히히hihi]

2

[STARDUST 차성빈]

2?

[멍멍e]

법정 공휴일이 아니니까 당연히 2

[춘]

2.. 주변에 물어볼 사람이 한명도 없는게 아닌 이상 물어봐야죠 회사에서 미리 공지 때려주는게 제일 베스트긴 하지만

[gxggxt]

2

[폰주장]

법정 공휴일 아니니 2

[VVVVVV]

2
빨간날이아닌데 회사공지도 없이 자기맘대로?

[닉네임생각안남]

인포에 올라올줄알았다 맨날 익잡에 올리고 인포로

[캣티]

1

[캣티]

사람들은 모를 수 있음 쉬는 회사도 있고 안 쉬는 회사도 있고 다 달라서 그럼 회사 방침에 따라 선임이 말해 줘야 함

[crescent moon]

1이요 2인거 알지만 그래도 1이요 반박시 님 회사편?

[까까셔틀]

2

[하이라이트팬]

2

[hikarie]

3 근로자의 날에 휴일근무 수당 또는 1.5배 보상휴가 줄테니 나와서 근무해달라고 요청해야하는데 안한 회사의 잘못

[단팥팥빵]

22

[가을밤비]

1 물어보기전에 회사차원에서 공지를 주셔야죠.

[미로달]

1

[석진이가행복하면나도행복해]

1

[신입]

2죠...

[신입]

근로자의 날 법정 공휴일 아닙니다. 오해하시는 분들 있으시넹

[날치알김밥]

1 그날 일하면 수당 더 줘야하는데 일을해야하는 상황이면 회사측에서 공고해야지 이걸 직원잘못? 노동절에 쉬었다고 눈치를 봐야하는 세상을 탓해야...

[ANTON LEE]

2 빨간날이 아닌데

[왹왹문댕]

2

[감자광팬]

2

[나너조화해]

2 당연히 출근아닌가요?

[공기결]

2

[20220405]

1 근로자의 날은 엄연히 근로기준법에 따른 유급 휴일로 지정되어있습니다. 법정공휴일이면 근로자가 아니라도 쉬니까,, 근로자라서 쉬는거니까 법정공휴일 여부는 중요한게 아니죠.

[사용가능한닉네임뭐있냐]

2죠... 사업장에 정규로 등록된 사원이 5명이 넘는지 확인되어야 법정공휴일을 지킬지 생각해볼 수 있을거고, 넘는대도 그냥 일할 분위기인지 파악은 하는 사회성이 있어야하지 않을까요. 생각보다 근로자에 해당 안되게 계약된 경우도 있다는걸 알아야함. 특히 가족회사의 경우 직계가족을 근로자로 판단하지않는 고용노동지원센터를 생각해봤을때 쉬는게 맞는지 무조건 미리 확인해야죠..

[방탄탄탄소년단]

당연2

[Happy Little Kid.]

회사에서도 근로자의 날 공지가 나갔으면 좋았을 일이고 직원도 주변에 물어봤으면 될 일
근로자의 날이 법정 공휴일은 아니지만 회사마다 차이가 있으니까

[초록 옷이 젤다죠?]

당연히 1
2는 사측이세요?

[sldmxm]

2ㅋㅋ

[NCT127 YUTA]

1

[로사언니]

근로자의 날은 법정 공휴일이 아니고 법정 휴일이라ㅜㅜ

[찰리 푸스]

1 걍 근로에 관한 건 회사에서 먼저 말해줘야 한다고 생각해요 노동자가 먼저 물어봐야만 하는 게 아니라

[야!]

1이죠 그날 일하면 수당 줘야하는데, 미리 공지하는게 맞죠
그게 회사 측에서도 리스크 줄이는 일인데...이러니저러니해도 결국 공지해두는게 직원도 인사팀도 편해요

[군것질이]

1

[먀먐ㅁ]

다음엔 어린이날 대체휴일로 단어만 바꿔서 똑같은 글 또 올리겠네

[멍냥즈]

2

[월요일이좋은징징이]

1. 반박시 사측이세요?

[이용신]

근데 보통 전날에 동료,선후배들이랑 이에 관한 스몰 토크 하지 않나요?

[이용신]

초등학교때 저희 어린이날에 학교 안나와요?! 하듯이

[민윤기슙기]

급여 수당 적용 되는 날이니까
이건 미리 회사쪽에서 먼저 언급해야 이상적

[닉4임]

닥2

[강홍석]

1 5인이상 당연 챙겨줘야 하고 출근시 수당지급 안내도 해줘야함

[Satoru Gojo]

1 그리고 1이 맞다는 인식이 우세해야 회사도 인식하고 변합니다

[Doremis]

1 당연히 2인 나라가 싫어요 당연히 1해줘

[dabo]

1

[siho]

22222 빨간날=법적공휴일 아니니까 사측에서 미리 공지하는게 베스트지만 애매하면 당연히 물어봐야함

[널디]

당연히 1,,, 5인 이상이면 의문데 5인 미만인
사업장도 많지 않고 그렇다고 해도 주변에 다̆̎ 쉬는 날인데 나만 출근한다고 생각하기 쉽지 않을듯 특히 초년생은 무조건 말해줘야,,,

[붕어빵과 어그부츠]

2

[A$CE(에이스)]

1

[일일11]

1 2인 회사면 런해야지

[UZUHAMA]

1

[움파룸파족 수장]

1

[둡두루루룹]

1이죠,,,,
그날 근무하면 수당 더줘야하는데 그걸 미리 알려주지도 않고 당연히 나오라고 한다고요?
에바죠

[민덩방아_]

당연 1이죠

[나는녹차]

1 공무원 아닌 이상 디폴드값이 쉬는날이라고 생각함

[류호피]

1

[케이셜]

당연히 2

[뽀로롱뽀]

1

[행고]

2라는 사람들은 진짜 사측인가