전직장에서 권고사직으로 퇴사 후 실업급여받다가
출산휴가 대체로 1년4개월정도? 계약직으로 일하고있는중인데
8월말에 계약이 끝나고
출산휴가 들어가신분은 연차 2달치 더 써서 11월 복직예정
11월에 과장님이 아껴놨던 육아휴직 들어가시면서
나랑 출산휴가갔다가 복직하신 분 둘이서 일할 예정이고
과장님은 내년 3월쯤 복직예정
내년3월쯤엔 다른회사 알아보긴 해야하는데
일단 여기가 업무강도도 현저히 낮고 직장스트레스도없고 무엇보다 집이랑 가까움(버스로15분)
일단 다닐수있는만큼 다니고싶긴한데
8월말에 계약이 끝나니까 계약을 연장해서 나중에 둘 다 복직하시면 계약만료로 실업급여를 받을지
그냥 정규직으로 재계약을 할지
나라에서 받을수 있는 복지 다 찾아보고 편한쪽으로 알려달라는데
뭐가 나을지 모르겠어
